职员和行政人员的学位
学院的薪酬计划支持员工的成长和每位员工为实现学院的使命所做的贡献。经批准后，在该学院工作期间从地区认可机构获得逐步提高的学位(副学士、学士、硕士和/或专业或最终学位)的员工将获得1,500美元的一次性支付，不计入员工的基本工资。在学院工作期间，只有两个这样的奖项可以授予。
除了完成申请表，该员工负责联系教育机构(或国家学生信息交换所)，要求将正式成绩单直接通过电子邮件发送给人力资源和战略人才管理办公室(HRSTM)的分类和补偿小组。
查看整个程序35001CP, X节(PDF,
）：
请注意，为了你的学位得到验证，分类和补偿必须收到一份官方成绩单，上面有学位授予机构的印章，表明学位被授予/授予。在收到正式成绩单后，您将收到收到成绩单的确认函。
申请获得学位
以下常见问题旨在为符合资格的职员和行政人员提供有关学位成就奖的指导。
享有福利的工作人员和行政人员有资格获得学位大学政策和程序35001 -补偿计划(PDF,）部分X:
受财政限制，在2013年7月1日或之后，如果助理人员、辅助人员或行政人员在任职期间从地区认可的机构获得逐步提高的学位(副学士、学士、硕士和/或专业或终端学位)，员工应将该成就通知人力资源和战略人才管理办公室，并要求获得学位的加薪等于1,500.00美元。在学生在学院学习期间，只能一次性支付两次奖学金。
符合资格的员工在2013年7月1日或之后从地区认证机构获得逐步更高的学位后，有资格申请学位成就奖励。学位授予申请表格必须在学位授予后六(6)个月内提交。如果学位授予申请被拒绝，将不接受后续相同级别学位的申请。
不。在2013年7月1日前获得学位的员工，将没有资格获得现有学位的学位成就奖励。
不，员工的职位并不一定需要学位才能获得学位成就奖。
不，学位不一定要和你目前的工作相关才能获得学位成就奖。
不可以，学位成就奖只颁发给那些获得的学位逐步高于他或她已经获得的学位的员工。
不可以，只有由地区认证机构颁发的学位才会颁发学位成就奖。
工作人员和行政人员获得的学位奖励等于1 500美元(一次性)，但受财政限制的限制。
是的，在蒙哥马利学院的个人就业过程中，只有两个学位授予给符合条件的工作人员和管理人员。世界杯摩洛哥vs克罗地亚欧赔
是的，如果符合条件，已经达到他们工资等级的最高水平的员工可以获得学位成就奖。该奖金不增加基本工资，而是通过一次性支付。
在审查正式成绩单和核实学位成绩后，一次性支付将出现在支付期间。
完成学位颁授申请表格．所有与学位授予有关的信件必须发送到学位授予。
步骤1
完成学位授予申请表格后，申请人应将其交回人力资源和战略人才管理办公室，9221 Corporate Blvd。E101套房，中央服务，注意:分类与补偿组。
步骤2
除了填写表格外，该员工还负责联系他们毕业的教育机构，要求将正式成绩单以电子方式发送或用密封信封直接邮寄到HRSTM。请注意，为了让你的学位得到验证，HRSTM必须收到一份电子版的官方成绩单，或用加盖学位授予机构印章的密封信封寄出，并注明学位已授予/授予。
该员工负责联系教育机构(或国家学生信息交换所)，要求将正式成绩单直接通过电子邮件发送到分类及补偿小组在人力资源和战略人才管理办公室(HRSTM)内。